1. Ngabantosan manajer umum pikeun ngarumuskeun strategi pangembangan perusahaan, strategi penjualan sareng ngembangkeun sareng ngatur tim pikeun ngalaksanakeun rencana éta ngeunaan hasil kana hasil Bingkah;

2. Ahli akrab sareng industri cahaya Cina Cina, tiasa ngembangkeun bisnis industri cahya, ngadegkeun hubungan koperasi anu saé sareng nasabah sareng industri anu sami;

3. Ngalobarkeun dumasar-taun kanggo anggaran pikeun nungtun sareng ngontrol arah sareng kamajuan damel diawasi;

4. Indikator Tasher jual penjualan, ngabentuk masalah sareng méréktaan evaluasi biaya, sareng formulate sareng saluyukeun kawijakan penjualan;

5. Ngadamel pangkalan nasabah Pelanggan Indilaku Pikeun ngartos Status ayeuna sareng kamungkinan pamaké anu aya dina ukuran anu béda;

6. Ngatur Departénsi pikeun ngembangkeun rupa-rupa metode anujualan, rencana penjualan lengkep sareng tugas balik;

7. Wangunan tim AS pikeun ngabantosan netepkeun, suplemén, ngamekarkeun sareng tim penjualan karéta;

8. Ngaraoskeun badami sareng ngadaptarkeun kontrak pamasaran perusahaan utama;

9. Ngalaksanakeun analisa nasabah, ketok kabutuhan pangguna, ngembangkeun para nasabah anyar sareng bagéan pasar anyar.

1.355-45 taun, gelar sarjana atanapi luhureun profesional anu saé, kualitas komperensi maksimal, tiasa sayembuh ka SoMy.

2. Ngagaduhan langkung ti 5 taun pangalaman industri sareng langkung ti 3 taun pamasaran atanapi pangalaman manajemén;

3. Kamampuhan tulisan anu kuat sareng kamampuan ekspresi kuat;

4. Gaduh pangembangan pasar anu kuat sareng kaahlian penjualan sareng kamampuan hubungan umum;

5. Komunikasi, pagawean tampilan tim, tim formasi tim anu berpengalaman, prestasi penjualan séhat sareng résistansi tekanan anu kuat;

6. Gaduh kamampuan manajemén sareng kamampuan mangpaat damel;

7. Gaduh sumber instilonal anu saé di industri;

8. Langut, dumasar proyék, sareng pangalaman penjualan Pamaréntahan langkung dipikaresep.