Tanggung jawab padamelan: | |||||
1. Ilubiung dina pamekaran strategi penjualan perusahaan, rencana penjualan khusus sareng ramalan penjualan 2. Ngatur sareng ngatur tim penjualan pikeun ngalengkepan tujuan penjualan perusahaan 3. Panaliti produk anu aya sareng ramalan pasar produk anyar, nyayogikeun inpormasi pasar sareng saran pikeun pamekaran produk anyar perusahaan 4. Tanggung jawab pikeun review sarta pengawasan cutatan jualan, pesenan, urusan kontrak patali 5. Tanggung jawab promosi sareng promosi merek sareng produk perusahaan, organisasi sareng partisipasi dina rapat promosi produk sareng kagiatan penjualan 6. Ngamekarkeun rencana manajemén customer kuat, nguatkeun manajemén customer, sarta ngatur informasi customer rahasia 7. Ngembangkeun sareng kolaborasi sareng perusahaan sareng kemitraan, sapertos hubungan sareng reseller sareng hubungan sareng agén 8. Ngembangkeun rekrutmen karyawan, pelatihan, gaji, sistem penilaian, sareng ngadamel tim penjualan anu saé. 9. Kontrol kasaimbangan antara anggaran penjualan, biaya penjualan, ruang lingkup penjualan sareng target penjualan 10. Nangkep informasi sacara real waktos, nyadiakeun parusahaan jeung strategi ngembangkeun bisnis jeung dadasar-nyieun kaputusan, sarta mantuan unggul pikeun ngalakukeun krisis pasar processing humas
| |||||
Syarat padamelan: | |||||
1. Gelar sarjana atanapi langkung luhur dina pamasaran, Inggris bisnis atanapi perdagangan internasional. 2. Leuwih ti 6 taun pangalaman gawé dagang asing, kaasup leuwih ti 3 taun pangalaman manajemén tim dagang asing; 3. Kaahlian komunikasi lisan sareng email anu saé sareng kaahlian negosiasi bisnis anu saé sareng kaahlian hubungan umum 4. Beunghar pangalaman dina ngembangkeun bisnis jeung manajemén operasi jualan, koordinasi efisien sarta ngarengsekeun masalah 5. Kamampuh supervisi jeung pangaruh
|
waktos pos: Sep-24-2020